Bestandsanalyse und Konzeptionsentwicklung für eine gesundheitsförderliche Hochschule Ravensburg-Weingarten - Detailansicht

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Grunddaten

Titel	Bestandsanalyse und Konzeptionsentwicklung für eine gesundheitsförderliche Hochschule Ravensburg-Weingarten	Antragsdatum
Titel (englisch)		Personenmonate
Laufzeit von	01.09.2011	freigegeben	J
Laufzeit bis	31.05.2012	Hyperlink
Bewilligungsdatum		Projektart	Projektarbeit
Kostenträgernummer		Änderungsdatum	09.01.2012 20:17:41

Inhalt

Beschreibung	Seit 2011 wird die Gesundheitsförderung in der Landesverwaltung durch das Land Baden-Württemberg finanziell gefördert. Das BGM soll durch eine Bestands- und Bedarfsanalyse und eine darauf basierende Konzeptentwicklung verstetigt, nachhaltig angelegt und ggf. auf die Zielgruppe der Studierenden erweitert werden. Im Rahmen des Projekts ist somit eine Konzepterstellung auf Basis einer aktuellen Bestands- und Bedarfserhebung geplant. Besondere Berücksichtigung sollen hierbei die Förderkriterien für das betriebliche Gesundheitsmanagement in der Landesverwaltung sowie die Diversität der potentiellen Zielgruppen innerhalb der Hochschule finden. Alle Aktivitäten im Rahmen des Projekts erfolgen darüber hinaus in enger Abstimmung mit der Hochschulleitung und dem Personalrat. Spezifika des Settings: Hochschule (ca. 300 MitarbeiterInnen, KMU; ca. 3000 Studierende) Konzeptuelle Neuentwicklung Sehr unterschiedliche Zielgruppen der Gesundheitsförderung (Belastungsprofile) mögliche Kooperation mit Kostenträgern (AOK) Projektziel, studentische Aufgaben (4-6 Studierende): Bedarfserhebung (Zielgruppenbefragung, quantitativ) Bestands- und Bedarfsdarstellung sowie Erarbeitung von Handlungsempfehlungen im Rahmen des Projektberichts

Beschreibung

Seit 2011 wird die Gesundheitsförderung in der Landesverwaltung durch das Land Baden-Württemberg finanziell gefördert. Das BGM soll durch eine Bestands- und Bedarfsanalyse und eine darauf basierende Konzeptentwicklung verstetigt, nachhaltig angelegt und ggf. auf die Zielgruppe der Studierenden erweitert werden. Im Rahmen des Projekts ist somit eine Konzepterstellung auf Basis einer aktuellen Bestands- und Bedarfserhebung geplant. Besondere Berücksichtigung sollen hierbei die Förderkriterien für das betriebliche Gesundheitsmanagement in der Landesverwaltung sowie die Diversität der potentiellen Zielgruppen innerhalb der Hochschule finden. Alle Aktivitäten im Rahmen des Projekts erfolgen darüber hinaus in enger Abstimmung mit der Hochschulleitung und dem Personalrat.

Spezifika des Settings:
Hochschule (ca. 300 MitarbeiterInnen, KMU; ca. 3000 Studierende)
Konzeptuelle Neuentwicklung
Sehr unterschiedliche Zielgruppen der Gesundheitsförderung (Belastungsprofile)
mögliche Kooperation mit Kostenträgern (AOK)

Projektziel, studentische Aufgaben (4-6 Studierende):
Bedarfserhebung (Zielgruppenbefragung, quantitativ)
Bestands- und Bedarfsdarstellung sowie Erarbeitung von Handlungsempfehlungen im Rahmen des Projektberichts

Zuordnung zu Einrichtungen

Institut für Angewandte Forschung (IAF)

Autoren/Betreuer (intern)

Szagun, Bertram, Professor Dr. med. (Leitung)

Strukturbaum

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Hochschule Ravensburg-Weingarten

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