Strukturbaum
Keine Einordnung ins Vorlesungsverzeichnis vorhanden.
Veranstaltung ist aus dem Semester
SS 2020
, Aktuelles Semester: SoSe 2024
| |||||||||||
|
|||||||||||
1.1 Management Grundlagen Sprache: Deutsch Belegpflicht | |||||||||||
Nr.: 3082 Vorlesung/Seminar SS 2020 1 SWS Jedes Semester | |||||||||||
Master-Studiengang (berufsbegleitend): | Berufsbegleitender Masterstudiengang Management im Sozial- und Gesundheitswesen | ||||||||||
Studiengang | Management im Sozial- und Gesundheitswesen, Abschluss 90, ( 1. Semester ) - ECTS-Punkte : 1 | ||||||||||
Zugeordnete Lehrperson: | Habelt | ||||||||||
--- Keine Veranstaltungstermine bekannt --- | |||||||||||
Inhalt: | Die Teilnehmer kennen die wichtigen Säulen und Wirkungsmechanismen des Managements:
Management: Steuerung unternehmerischer Effektivität und Effizienz Proaktives Innovationsmanagement versus reaktives Krisenmanagement Strategiemanagement: Management von Kundenzufriedenheit und Kundenbindung Strukturmanagement: Center - Organisationen Kulturmanagement: Chancen und Grenzen der Entwicklungs- und Veränderungsfähigkeit Auswirkungen von Strategie Struktur Kultur auf Mitarbeiter und Führungskräfte |
||||||||||
Lernziele: | Die Teilnehmer erfahren, welche Bedeutung der Steuerung eines Unternehmens (Management) zukommt und welche Gestaltungsmöglichkeiten und notwendigkeiten sowohl in Bezug auf die güterwirtschaftlichen als auch finanzwirtschaftlichen Prozesse in einem Unternehmen von einem im Management Agierenden wahr zu nehmen sind. | ||||||||||
Voraussetzungen: | Immatrikulation im Masterstudiengang Management im Sozial- und Gesundheitswesen | ||||||||||
Leistungsnachweis: | Die Klausur (K120) des Moduls 1 besteht aus den Inhalten der Veranstaltungen 1.1-1.5. | ||||||||||
|
|||||||||||
Module: | Ökonomische, rechtliche und sozialethische Grundlagen (Modul 1) (SGM) |