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10.2 Arbeitsrecht (S7) - Detailansicht

  • Funktionen:
  • Zur Zeit kein Belegungszeitraum aktiv.
Grunddaten
Veranstaltungsart Vorlesung Langtext
Veranstaltungsnummer 4763 Kurztext
Semester WiSe 2022/23 SWS 2
Erwartete Teilnehmer/-innen Max. Teilnehmer/-innen
Rhythmus Jedes Semester Studienjahr
Hyperlink  
Sprache Deutsch
Belegungsfrist Hauptbelegungszeitraum    19.09.2022 - 14.10.2022   
Termine Gruppe: [unbenannt] iCalendar Export für Outlook
  Tag Zeit Rhythmus Dauer Raum Raum-
plan
Lehrperson Status Lernziele fällt aus am Max. Teilnehmer/-innen
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Mi. 14:15 bis 15:45 woch von 12.10.2022  Gebäude H - H238       21.12.2022: Die Veranstaltung findet online via BBB statt!
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Mi. 14:15 bis 15:45 woch von 12.10.2022  Gebäude A - A115       21.12.2022: Die Veranstaltung findet online via BBB statt!
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Mi. 14:15 bis 15:45 woch von 12.10.2022  virtuell - BigBlueButton        
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Mi. 14:15 bis 15:45 Einzel am 21.12.2022 virtuell - BigBlueButton        
Gruppe [unbenannt]:
Zur Zeit kein Belegungszeitraum aktiv.
 


Zugeordnete Person
Zugeordnete Person Zuständigkeit
Martin, Dieter , Dr.
Laut SPO für
Abschluss Studiengang Semester Kategorie ECTS
Bachelor Gesundheitsökonomie 3 - 3
Bachelor Soziale Arbeit 5 - 7 Wahlpflichtfach 2
Prüfungen / Module
Prüfungsnummer Prüfungsversion Modul
17710 11 10.Führung von Einricht.
Zuordnung zu Einrichtungen
Bachelorstudiengang Gesundheitsökonomie
Inhalt
Inhalt 1. Allgemeine Einführung:
• Rechtsquellen
• Definition: Arbeitgeber, Arbeitnehmer (leitender Arbeitnehmer),
Scheinselbständigkeit

2. Abschluss des Arbeitsvertrags
• Rechte und Pflichten des Arbeitgebers und des Arbeitnehmers bei der
Vertragsanbahnung
• AGG
• Vertragsarten
• AGB

3. Vertragspflichten und Rechte des Arbeitnehmers:
• Arbeitspflicht
• Direktionsrecht
• Haftung
• AGG, DSGVO

4. Vertragspflichten und Rechte des Arbeitgebers:
• Entgeltzahlungspflicht, auch MiLoG
• Arbeitnehmerüberlassung
• Haftung
• Erfassung Arbeitszeit
• Entgeltfortzahlung bei Krankheit und Urlaub
• Betriebliche Übung
• Verjährung, Ausschlussfristen

5. Beendigung von Arbeitsverhältnissen:
• Aufhebungsvertrag
• ordentliche und außerordentliche Kündigung
• Zeugnis
• Kündigungsschutz

6. Betriebsverfassung:
• BetrVG und BPersVG
• Betriebsrat: Gründung, Rechte und Pflichten
• Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte

7. Arbeitsschutz:
• Arbeitszeitgesetz
• Mutterschutz
• Schwerbehindertenschutz

8. Tarifverträge
Lernziele

Bitte beachten Sie, dass es sein kann, dass diese Veranstaltung im Laufe des Semesters auf Präsenz umgestellt wird.

Wir werden zusätzlich den Raum A 211 für die Gruppe buchen, damit alle, die anschließend noch ein Wahlfach belegen, an der RWU der Online-Veranstaltung folgen können.

 

Leistungsnachweis Gesundheitsökonomie:

Unbenotete Prüfungsleistung: --- .
Benotete Prüfungsleistung: Klausur, 120 Minuten.
(Anmerkung zur Klausur: Wird zusammen mit den anderen Veranstaltungen dieses Moduls geprüft.)

Soziale Arbeit S7:

Unbenotete Prüfungsleistung: --- .
Benotete Prüfungsleistung: Klausur, 30 Minuten.

Strukturbaum
Die Veranstaltung wurde 2 mal im Vorlesungsverzeichnis WiSe 2022/23 gefunden:
Studienteil I  - - - 1
Studienteil II  - - - 2